外籍人员个人所得税(外籍人在中国工作的个人所得税怎么算？)
外籍人在工作的个人所得税怎么算？
3.由境内的企业或个人雇主支付或由境内的机构负担的工资、薪金，来源于境内的，应申报缴纳个人所得税。来源于境外的工资、薪金不征收个人所得税。4.在一个纳税年度内，个人在税收协定规定的期限内居住、工作超过90日或者超过183日，但不超过1年的，无论是由境外的雇主支付，还是由境外的机构支付，均应就其来源于境内的工资、薪金申报缴纳个人所得税。来源于境外的工资、薪金，不征收个人所得税。5.居住、工作满1年不满5年的个人，无论是由境外雇主还是境外机构支付的工资、薪金所得，均应申报缴纳个人所得税。6.境内的企业或者个人雇主支付的来源于境外的工资、薪金，应当申报缴纳个人所得税。非由境内企业或个人雇主支付的来源于境外的工资、薪金所得，免征个人所得税。扩大资料纳税申报的有关规定第二十五条纳税人必须按照法律、行政法规的规定或者税务机关依照法律、行政法规的规定确定的申报期限和内容如实办理纳税申报，并根据实际需要报送纳税申报表、财务会计报表和税务机关要求的其他纳税资料。扣缴义务人必须按照法律、行政法规的规定或者税务机关依照法律、行政法规的规定确定的申报期限和内容，如实报送代扣代缴、代收代缴税款报告表和税务机关要求报送的其他有关资料。第二十六条纳税人、扣缴义务人可以直接到税务机关办理纳税申报或者报送代扣代缴、代收代缴税款报告表，也可以按照规定通过邮件、数据电文等方式办理上述申报报送。第二纳税人、扣缴义务人未按期办理纳税申报或者报送代扣代缴、代收代缴税款报告表的，经税务机关批准，可以延期办理。经批准延期申请报送前款规定项目的，应当按照上期实际已纳税额或者税务机关核定的税额预缴税款，并在批准的延期内汇算清缴。参考数据
外籍人个人所得税如何计算？
《国家税务总局关于调整个人全年取得一次性奖金计征个人所得税办法的通知》(国税发〔2005〕9号)规定，纳税人全年取得一次性奖金，作为一个月的工资薪金所得单独计算缴纳，由扣缴义务人在按照下列计税方法缴纳时代扣代缴：
(1)将员工当月取得的全年一次性奖金除以12个月，根据其商数确定适用的税率和速算扣除数。
如果在发放年终一次性奖金的当月，职工当月工资收入低于税法规定的费用扣除额的，应当按照上述方法确定年度一次性奖金扣除“职工当月工资收入与费用扣除额的差额”后的余额，确定年度一次性奖金的适用税率和速算扣除额。
(二)职工个人当月取得的年度一次性奖金，按照本条第(一)项确定的适用税率和速算扣除额计税。计算公式如下：
1。
如果员工当月工资收入高于(或等于)税法规定的费用扣除额，适用公式为：
应纳税额=员工当月全年一次性奖金适用税率-速算扣除2。如果员工当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，适用公式为：
应纳税额=(员工当月一次性奖金-员工当月工资收入扣除费用后的差额)适用税率-q
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