钉钉绩效考核操作指南

钉钉作为一款企业办公软件，提供了便捷的绩效考核功能，帮助企业更有效地管理员工绩效。接下来将介绍如何在钉钉上发起绩效考核评分，让您轻松掌握操作方法。

打开钉钉应用

首先，在电脑上点击钉钉桌面快捷方式打开应用程序，确保您已经登录了自己的账号。

进入智能绩效页面

在钉钉应用的左侧导航栏中找到并点击“工作台”选项，然后选择“智能绩效”功能。

查看已发起考核内容

在智能绩效页面中，选择“已发起考核”选项，并点击“查看”按钮，以查看已有的考核计划和相关信息。

发起评分过程

在“已发起考核”页面中，找到需要进行评分的考核对象，点击“发起评分”按钮。接着，选择适当的评分方式，勾选相应的考核表，最后点击“发起”按钮，即可成功对考核对象发起评分。

通过以上简单的几个步骤，您可以在钉钉上快速、准确地发起绩效考核评分，提高企业管理效率和员工工作动力。希望这些操作指南能够帮助您更好地利用钉钉软件进行绩效评估工作。

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