优化EXCEL花名册操作，实时生成离职员工工龄分布

使用Excel中的花名册或类似应用程序，在管理离职员工信息时，能够依靠公式自动生成相关数据，有效避免手工输入和统计错误，同时提高工作效率，实现信息的实时更新。尤其是离职员工的工龄分布对于人力资源部门来说具有重要意义，通过分析1-3个月内离职员工的占比，可以更好地了解离职情况与人力资源策略之间的关系。

跨表统计离职员工工龄

1. 在同一工作薄中创建名为“统计”的工作表，用于进行跨表统计操作。将所有离职员工信息放置在名为“离职”的工作表中。

2. 在“统计”工作表中根据需求设计所需的统计表格。

3. 选中B3单元格，输入相应公式进行统计，例如“COUNTIFS(离职!$D:$D,$A3,离职!$R:$R,"lt;1")”来获取行政人事部中工龄在1个月以内的离职人数。

4. 继续在C3及之后的单元格输入其他公式，如计算工龄在1至6个月内的离职人数等。

自动生成离职员工工龄分布

5. 分别在D3至G3单元格输入公式，用于统计不同工龄段内的离职人数，并减去之前计算得到的结果，确保数据准确性。

6. 通过拖动公式至11行，实现各部门离职员工工龄分布的自动生成和实时更新。

7. 利用求和公式，计算每个工龄段内的总人数，并通过占比公式得出各工龄段人数占总人数的比例。

8. 选中H3单元格，输入公式“SUMIF(离职!$D:$D,$A3,离职!$R:$R)”来计算行政人事部所有离职员工的工龄合计值，并通过拖动公式至其他部门，得出各部门离职员工的工龄合计值。最终求和可得出所有员工的工龄合计值，部门平均工龄可通过合计值除以人数得出。

优化Excel花名册操作，能够帮助企业更加高效地管理离职员工信息，深入分析工龄分布情况，为人力资源决策提供有力支持。

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