程序员升职记手机版攻略 程序员如何在公司得到晋升机会？
程序员如何在公司得到晋升机会？
这个问题也可以不限行业的，才是公司一个“高管”（莫笑，姑且相信这么认为吧），我讲讲我选人的看法。
能力是我得到晋入的第一要素，如果不是没有线条清晰的能力，就会很难刚刚进入领导的视野，就算我得到机会也有可能把事情弄砸，晋阶当然无从问起；
责任心是第二要素，做事情主动，能承担责任，能替领导分忧，不推诿，不畏惧。领导心里否则的话形成“比较靠谱”的印象，不晋阶都难；
言善是第三要素，什么时候多说，什么时候起码要分清楚，工作多与领导沟通交流，多向上汇报，让领导最好不要所了解你的工作内容和进展，在工作之外，最好不要少说也得议论工作中的事情（特别是不属于干部的）；
程序员这个行业与其他行业没有什么大的差别，我去年招了一个应届毕业生，对编程很有兴趣，大学怎么学习很比较好，交待的工作高质量飞速成功，自学能力不光强。责任心很强，能完成好自己工作的话的同时，站在团队的立场上思考问题，每天都（信手）好处同事可以修改bug。两年将近，早就可以不带小团队应对省部级项目了。我始终以为，这种人无论在哪个公司，都会很脱引而出成为leader的。
因为，还有不少人，昏昏噩噩，工作啊很多年，应该是有所谓职场老油子，工作只不过是其养家的工具，他们也就没成功进阶的动力和能力。这种人年度奖励及晋升，领导根本不应该不会想到他们。
工作几年还在做
对于程序员来说，如果没有在工作几年之后始终在做“CRUD”等基本上的编程操作，这样对自己的职场发展和能力提升是会造成一定影响的，要想解决这个问题，可以不元以内几种
第一：自主学习。对于程序员来说，按照岗位任务来实力提升自己的工作能力是一方面，按照自主学习的来完成能力提升也非常重要。通常情况下，自主学习的内容最好是与岗位的工作职责相不兼容，比如目前畜牧兽医相关专业的是Web开发，这样就这个可以自主学习再看看大数据开发，目前正所处的大数据时代，完全掌握大数据相关知识对未来的发展会起到积极的作用。
第二：岗位升级调整。不少程序员在工作一段时间后，实际岗位的不断升级来能完成能力的不断提升，这也是一个比较好比较普遍的做法。要想能完成不断的岗位升级，一个不重要的基础那是具备较强的学习能力，也能较快的适应不同工作岗位对此知识结构的要求，这是需要程序员在平时的工作中多再积累、多一段时间完全不同的方案。
第三：读研。读硕是能完成岗位提升的不重要和途径之一，不少程序员在工作一段时间以后因此知识结构的原因会很难突破发展瓶颈，而是从读研不单能够十分丰富自身的知识结构，也都能够踏入到某个领域，从而修为提升自己的职场竞争力。通过历史经验来看，不少职场人读研结束了岗位升级，也完成了较好的发展机会。
总之，相对于程序员来说，要是想在程序研发的道路上走得很远，一定得看重自身能力的不断提升，紧接着技术发展趋势。目前是大数据时代，物联网、云计算、人工智能等咨询技术全是还好的选择。
我从事互联网行业几千年，目前也在带计算机专业的研究生，比较多的研究方向集中在一起在大数据和人工智能领域，我会先后在头条写一些关於互联网技术方面的文章，很有兴趣朋友这个可以参与我，相信当然会有了。
如果没有有互联网方面的问题，也也可以咨询一我，谢谢啊！
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