谈谈对机器换人的看法 数控加工人员未来会被机器人取代么？
数控加工人员未来会被机器人取代么？
我现在就在研发机械手，不可能被逐渐，不过人应该必须的。只是是没有那就多。
现阶段正研发6轴型机械手，图纸、数据、供应商等资料全部全的，就差后来三步。热情与我多关流。
数控加工运砖人员工作分两块依据什么图纸接受CNC设备的编程和产品上下料。
产品上下料目前巳经逐渐被机器人代替，根据加工时间有多种解决方案，机器人一拖一，一拖二，一拖三，一拖多台（机器人加第七轴/AGV机器人），机器人可你选工业机器人或协作机器人，各有优势，工业机器人速度快，协作机器人占地空间小，安全不需要加护栏，操作简单。机器人加工上下料目前就像可以参照于少品种批量产品加工。是对多品种少量产品加工，因产品需要更换频率高，机器人其它的东西人工价值不高，可以考虑快换。
CNC设备编程问题，再输入加工件图纸生成加工程序问题也不是很大。
加工机器换人是趋势，不用人只不过时间问题！
简单重复劳动被机器人逐渐那是不用质疑的。要知道按按钮的事情找人和机器没什么区别。机器只需有电，24小时28天可以不干活的人。可是，创造性的工作肯定不会。
机器人未来发展的前景如何？
人工智能的发展现状处于成长期，因此咨询人才的数量也很少，人工智能的人才市场正处于合适人选，再次出现了严重供不应求的状况。因而国家先发布相关政策进一步促进人工智能的发展；一些省份也都很认可人工智能的发展
富士康为什么要把人送到昆山？
富士康就没把人送到昆山，反而在昆山大批大裁员。
富士康科技集团总经理游象富在江苏昆山进行记者采访时可以表示，因此“工厂不关灯”、“机器换人”，作为富士康在大陆第二着陆点的昆山厂区，其员工从最少时的11万人大幅度削减至5万多人，但营业额仍在增强。
智能创作机器人的优缺点？
优点一、节省成本
人力成本的上涨那绝对是是加快各行业机器换人的不重要因素，机器人替代人工生产还能够将越来越激亢的人工成本省掉。
优点二、方便监管
悠久的传统企业加工生产的过程中，事实上有很多的规章制度，只不过员工在先执行的过程中我总是不可能全部坚决贯彻执行继续，这样的话没法避兔员工偷懒的现象，企业很久很难可以保证每天晚上的产能产量。工业机器人的使用，人工内的减少，企业对人员的管理更加很简单高效。
缺点：机器人普遍缺乏应急办法能能力，就算该紧急情况都能够能够预见并已在系统中设置了躲避方案，不然又不能很不错地去处理紧急情况时。同样，还需要有安全措施来确保机器人不会伤害操作人员和与他一同工作不的机器（设备）。
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