工龄和社保有什么联系(工龄和社保缴费年限有什么关系？)
虽然
工龄和社保缴费年限有什么关系？
;工龄和社保缴纳年限，对退休后领取社保没有实际意义。工龄是所有工作年限的总和。社保缴费年限包括在单位工作年限，以及单位破产失业后灵活就业人员在灵活就业窗口的缴费年限。
It 这只是一个不同的概念，与养老金会计无关。
一致关系，目前的计算年限方法是基于社保缴费时间。缴费每满12个月，工龄计为一年。退休前需要缴纳社保缴费时间满15年，才能办理退休手续。
这很重要。工龄越长，在计算养老金时，比例仅次于缴纳养老保险金的比例。养老金调整也是工龄长一点，钱多一点。
社保缴纳年限，缴纳时间越长，养老金越高。
工龄和社保缴费是相辅相成的。
工龄从社保之日起算，所以工龄和社保缴纳一样长，两者是互补的。
在工龄越长，社保缴纳年限越长。因为社保是每年交的，工龄越长，社保交的时间越长。缴纳社保满15年的失业居民，退休时可以拿到退休工资。
的服务年限是指与工人的实际工作经验相对应的年数。工龄和社会保障的主要联系在于退休时养老金的核算。对于不同阶段退休的人，意义的程度是不一样的。
工龄和社保缴费是相辅相成的。
工龄从社保之日起算，所以工龄和社保缴纳一样长，两者是互补的。
工龄从劳动者与用人单位签订之日起计算。制度实施前，工龄从劳动者向用人单位报到并正式上班之日起计算。
因此，在实行制度之前，工龄应以档案的工龄为准。制度实施后，工龄从职工退休之日起计算。;社会保险档案归档。
工龄、档案和社会保障的关系；
服务年限:
1、与全额拨款事业单位相关，因为全额拨款事业单位不缴纳养老保险，工龄视为缴费年限。
2.与社会保险建立前参加工作的人员有关，因为社会保险建立前的工龄视为缴费年限。
3.如果是在社会保险建立后工作，就没有工龄了。也就是说，当你达到法定退休年龄时，社会保险部门根据你的缴费年龄和缴费金额计算养老金。你工作了一辈子，却从来没有交过保险，虽然工龄长了，就没有退休金了。
因此，本质的 "服务年限就是投保年限和视同缴费年限的计算，人们习惯称之为工龄。
另外，只要投保了，就有档案了。除了记录你的工作经历和参保年限，更重要的是退休时使用档案审批。
工龄与社保缴费？
;的工龄和社保缴纳年限，既不充分也不必要。工龄是职工在单位获得工资的连续工作时间，两个不同单位的工作时间可以连续计算；缴费年限是指职工参加社会保险的缴费时间。缴费年限越长，退休养老金越多。一般情况下，大部分人是参加工作后才开始连续缴纳社保的，所以缴费年限是从参加工作开始计算的。始终如一。现在工龄的计算方法是以社保缴纳时间为准，每缴纳12个月算一年，所以工龄和社保缴纳时间是一致的。
的服务年限是计算社会保障缴款的年数。
工龄按档案记载的第一次工作时间计算。如果你在通信公司的工作经历没有入档，可以向原单位申请将你的档案转到新的工作单位，这样新单位就有了核定工龄的依据。
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