苏州灵活就业多少退休(苏州女性自交社保多少岁退休？)
苏州灵活就业50周岁退休政策？灵活就业人员退休政策为:灵活就业人员退休年龄男性60岁，女性55岁。其中，在原公有制企事业单位工作满10年(含视同缴费)、灵活就业满2年以上的女性参保人员，经本人申请，可
苏州灵活就业50周岁退休政策？
灵活就业人员退休政策为:灵活就业人员退休年龄男性60岁，女性55岁。其中，在原公有制企事业单位工作满10年(含视同缴费)、灵活就业满2年以上的女性参保人员，经本人申请，可在50周岁至55周岁之间选择办理退休手续。
灵活就业是指在工作时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于传统主流的一种就业。灵活就业是指在劳动年龄范围内(男65周岁，女55周岁以下)，以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的形式就业或再就业的人员。
苏州灵活就业50周岁退休政策？
灵活就业要求男性60岁可以退休，女性劳动者在下岗前20岁缴纳社保可以50岁退休，对这个条件不满可以55岁退休。
苏州女性自交社保多少岁退休？1 .目前我国企业职工的法定退休年龄为:男年满60周岁，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁。
2 .从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害健康的工种(以下简称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁，女年满45周岁；因病或非因工致残，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认，退休年龄男年满50周岁，女年满45周岁。
因此，一般情况下，参加社会保障保险的女性退休年龄，女职工为50岁，参加个人保险的女性和企业女干部为55岁，特殊情况下可在45岁退休。
苏州女性自交社保多少岁退休？
目前，苏州市灵活就业参保人员缴纳养老保险满180个月的，可在55岁退休，55岁未缴纳180个月的，需缴纳180个月后方可退休。灵活就业医疗保险与能否退休无关，退休后可以一次性补齐未缴月数。