芜湖单位五险是怎么交 公司五险一金怎么缴纳？
芜湖五险一金怎么交？
1.职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。一般来说，养老保险是单位20%，个人8%。
2.职工应当参加职工基本医疗保险，用人单位和职工应当按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。医疗保险：单位8%，个人2%。
3.职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。工伤保险由企业承担，大概1%不同地区、不同行业的企业，单位缴纳的比例略有不同，以当地规定为准。
4.职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。失业保险：单位2%，个人1%。
5.职工应当参加生育保险，用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。生育保险由企业承担，大概1%不同地区、不同行业的企业，单位缴纳的比例略有不同，以当地规定为准。
6.住房公积金缴存比例：根据企业实际情况，选择住房公积金缴存比例。但原则上最高支付不得超过职工平均工资的10%。延伸信息：(1)开立社保和公积金账户的企业，需要在成立之日起30日内，到社保局和公积金中心开立社保和公积金账户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会拿到单位公积金登记号。(2)增减员工的单位必须每月将企业新增的员工加入本单位的五险一金账户，将已离职的员工从账户中删除。社保和公积金账户是两个独立的账户，增减员工的操作必须在两个账户中进行。(3)确认缴费基数单位需要每月为员工申报正确的五险一金缴费基数，以保证五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以上一年度职工平均工资或者入职第一个月的工资为基数。(4)五险一金缴纳如果企业、银行和社保/公积金管理机构签订了银行缴纳协议，五险一金缴纳每月固定时间直接从企业银行账户中扣除。当然，企业也可以选择现金或支票到五险一金管理机构现场缴纳。
公司五险一金怎么缴纳？
你交的都是代扣代缴，因为你的工作单位也要承担一定比例。每个月直接从工资里扣，不用个人处理。
养老保险缴费比例：单位20%(全部计入统筹基金)，个人8%(全部计入个人账户)。
医保缴费比例：单位8%,个人2%。
失业保险缴费比例：单位2%,个人1%。
工伤保险缴纳比例：单位每个月给你缴纳1%,你自己不用出任何钱。
生育保险缴费比例：单位每月为你缴纳1%,你自己不用交任何钱。
公积金缴存比例：根据企业实际情况，选择住房公积金缴存比例。但原则上最高不得超过职工平均工资的10%。从2010年下半年开始，全市统一规定所有用人单位按工资的12%缴纳住房公积金。单位和个人为工资的12%。
公司五险一金怎么缴纳？
一、公司如何缴纳五险一金？
1.企业持有《企业法人营业执照》的复印件和影印件，事业单位持有《事业单位法人登记证》的复印件和影印件，社会团体持有复印件和影印件
单位开户是指在中心开立单位住房公积金账户的行为。单位住房公积金账户建立后，单位才能在单位公积金账户下建立职工个人公积金账户，然后办理公积金缴存等业务。
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