员工持股的好处 员工入股利弊是什么？

员工持股对员工的利弊？

好处：

1.把员工的利益和公司的利益在一起，提高了员工找工作的积极性，为公司创造了更多的利润。当公司的基本面变好时，投资者愿意购买。

2.变相告诉投资者企业对未来是乐观的，让投资者也坚定信心。

3.如果在二级市场上回购员工持股计划的股票，通常会有好处。

缺点：

1.员工持股计划的股份是新发行的股份，增加了流通股本，短期内股价可能会下跌。

2.员工持股计划假设大股东减持。此时实施员工持股计划不利于股价的上涨。

3.如果在股价处于高位时实施员工持股计划，此时股价相对较高，由于员工持股时间较长，存在很多变数。

员工持股对员工的利弊？

当公司的员工持有公司的股份时，就是将员工的利益与公司的利益紧密地在一起。公司运营好了，员工的收入就有保障了。如果公司亏损，员工的工作就没了。这样有助于提高员工的工作积极性，建立“公司兴，公司辱”的氛围。

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