oa协同办公系统 协同办公与OA系统，是不是同一个概念？

oa协同怎么操作？

1、协同人事管理

一个企业由几个部门组成，如人事部、物流部、销售部、市场部等。按类别管理。每个部门的员工都受到自己工作范围的限制。如果出现紧急情况，相关部门的负责人不在场，信息传递将受到很大阻碍。

协同管理打破了部门、岗位、层级的限制，实现了企业与员工的零距离沟通。即使相关部门负责人不在场，也可以通过OA办公系统实现信息同步和共享。

2.协作流程管理

传统的管理模式是每个部门由相应的部门负责人管理，然后是部门经理，然后是副经理，总经理，最后是直接领导。公文和档案只能一步一步审批。

协同流程管理，通过OA办公系统整合各部门的办公流程，减少重复性工作，降低工作出错率，实现流程协同。

3.协作资源管理

如果员工只是按部就班的工作，不在技术能力上成长，那么企业的发展就会慢慢下滑，久而久之就会被社会淘汰。

协同资源管理实现知识交流，使员工通过OA办公系统随时随地为企业共享和获取有价值的知识和经验等资源，使员工和企业同时进步。

4.协作数据管理

实现OA办公系统内部的数据集成，也就是实现OA办公系统与其他业务系统之间的数据集成，从而消除信息孤岛。

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