大连地方税务局(非正常收入税务局是干什么的？)
税务局办公室工作职责？
制定本局年度工作计划和长远发展规划；处理局机关日常事务，起草和审核相关文件和报告；负责综合会议组织、文秘事务、文电处理、文件档案、文印、、保密、调研、政务信息、税务宣传和外事工作；负责组织税收研究、学术交流和科研成果的鉴定、评选、推广和奖励；制定办公室规章制度；负责监督和督导；组织实施综合行政管理信息系统；协助领导综合协调相关工作。
非正常收入税务局是干什么的？
《个人所得税法》第6条规定：应纳税所得额的计算：1。工资、薪金所得，以每月收入减除费用3500元后的余额为应纳税所得额。第九条第二款规定，工资、薪金所得应纳的税款，按月征收，由扣缴义务人或者纳税人于次月十五日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。《个人所得税法实施条例》第三十五条规定，扣缴义务人向个人支付应纳税款时，应当按照税法的规定代扣代缴税款，按时缴库，并专项记录备查。根据上述规定，按月收入减除费用计算应纳税所得额，按月评定，税款由扣缴义务人在支付时扣除。一个月内拿到两个月的工资，就应该收个税。但如果是工资支付的情况，建议携带相关资料到主管税务机关说明情况，经批准后，分解到所属月份扣缴个税。以下地方法规供参考：《大连市地方税务局关于明确调整个人所得税若干政策问题的通知》(迪达税号[]) 1.对一次性领取几个月工资或补缴调整后工资的纳税人征税。鉴于，部分单位按月支付员工工资(不含当月奖金、年终加薪、年终分红等。)集中几个月；有的单位是按照上级规定的标准涨工资，有的是升职或提职，涨工资往往一次或分几次补发。对确有上述情况的单位，经报主管地方税务机关审核批准后，可按纳税人应取得工资性收入的期间计算缴纳个人所得税。《广东省关于对补发以往月份工资计算个人所得税问题的通知》(广东地方税编号[])可以在纳税人上月领取补发的工资(含津贴、补贴)时，将补发的工资分摊回其当月的工资、薪金所得，征收个人所得税。计算公式如下：当月欠薪应纳税额={[(其所属月份欠薪收入)-费用扣除] 适用税率-速算扣除}-其所属月份已缴纳的个人所得税。《内蒙古自治区地方税务局关于补发工资有关个人所得税政策问题的公告》(公告编号内蒙古自治区地方税务局)规定：1 .对因等原因未按时发放工资，在企业会计账簿中按月计提的职工，应提前向主管税务机关提供书面说明。情况属实的，可以按照纳税人应取得工资性收入的期间计算缴纳个人所得税。二是因职务晋升、工作调动、新进人员定级等原因，按照有关工资政策标准调整工资等原因，应向主管税务机关提供书面说明，情况属实的，可以将补发的工资与当月工资收入分摊，征收个人所得税。三、对于纳税人不符合第一条和第二条的补发工资，其补发工资应与当月工资合并缴纳个人所得税。四。上述政策规定不适用于企业发放的年终加薪、绩效工资等具有考核性质的工资，应按照《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发[])的规定计算缴纳个人所得税。五、本公告自发布之日起实施。《内蒙古自治区地方税务局关于贯彻实施修改后的个人所得税法有关问题的通知》(内税字[])予以废止
非正常收入是相对于正常收入而言的。正常收入请参考“收入”条目。收入是指企业在日常活动中形成的、会导致所有者权益增加的、与所有者投入资本无关的经济利益的总流入，包括商品销售收入、劳务收入、资产使用权转让收入、利息收入、租金收入、股息收入等。但不包括为第三方或客户收取的款项。这里的收入不包括个人收入，仅指企业收入。
正常收入可以理解为合理的、应得的收入。那么非正常收入对应的就是不合理的、不应得的收入。
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