安徽大学生村官待遇(大学生村官一般工资多少？)
安徽单招定向村官怎么样？
很有希望。
单独招收大学生村官是大学生的一种就业方式，特别是优秀学生进入村官之后，有利于农业农村的发展。
安徽单招定向村官怎么样？
我省规定一名大学生村官的聘期为3年。大学生村官主要享受五项政策福利：福利待遇，中央财政还按照每人2000元的标准支付一次性安置费。我在村里任职期间，我们还为大学生村官提供了基本养老保险、医疗保险和城镇职工人身意外伤害保险。
在招录方面，对任职满1届、被考核为优秀或任职满2届、担任村“两委”副职或以上职务满1届、被考核为称职或以上的大学生村官，县级人事部门可简化程序，择优录用县(市、区)直属事业单位工作人员。
大学生村官考取安徽选调生工资怎么确定？
安徽省规定，大学生村官聘期三年。大学生村官主要享受五项政策福利：一是经济福利。新录用大学生村官工作生活补贴标准，根据试用期满后新录用乡镇公务员工资水平确定，同步提高。其中，中央财政给予每人每年1.5万元的补助，省级财政给予每人每年1万元的补助。不足部分由县(市、区)解决。聘期满三年后，在村“两委”担任副职以上职务的人员，除保留大学生村官工作和生活补贴外，还可根据工作实绩和目标管理考核结果，享受同级村干部绩效补贴。此外，中央财政还按照每人2000元的标准支付一次性安置费。我在村里任职期间，我们还为大学生村官提供了基本养老保险、医疗保险和城镇职工人身意外伤害保险。二是公务员和选调生的考试。我省规定，1至2年后，选调生聘用大学生村官比例达到选调生当年聘用计划的70%以上，逐步实现选调生与大学生村官并轨；3至5年后，聘期届满的大学生村官有单独计划，一般应达到当年就业计划的15%左右。三是事业单位招聘。在事业单位有编制、有岗位空缺、有岗位需求的前提下，除有职业资格准入和专业限制的岗位外，任职满一届、年度考核合格及以上的大学生村官，可以以县(市、区)为单位直接增补到乡镇事业单位；对任职满一届、被考核为优秀或任职满两届、在村“两委”担任副职以上职务满一届、被考核为称职以上的大学生村官，县级人事部门可简化程序，择优录用县(市、区)直属事业单位工作人员。同时，各地根据实际情况，拿出一定比例面向服务期满的大学生村官定向招录。四是加分政策。每年县级以上事业单位公开招聘工作人员时，对在村任职2年以上且年度考核称职的，凭省选调办出具的大学生村官证明或县级以上组织部门的证明材料，每科笔试科目成绩增加2分。在驻村工作中表现良好，连续三年考核合格及以上，初次考核总分
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