java编程软件有哪些 35岁没什么基础，现在去学java编程还来得及吗？应该注意哪些事项？
35岁没什么基础，现在去学java编程还来得及吗？应该注意哪些事项？
年龄不是问题，最重要的是心态和决心，你可以去官网找专业老师一对一咨询，然后结合自己的情况考虑是否可以学习。
Java开发工程师面试应该注意什么？
感谢您的邀请
！作为一名新的Java开发工程师，您经常申请入门级职位。对于初级职位的面试，你应该注意以下几点：首先，当你介绍自己的时候，你应该描述你的知识结构和掌握情况。面试官往往更注重数学、英语、操作系统等方面的学习。
第二，因为您申请的是java开发职位，所以您应该重点描述学习java的过程、它涉及的内容以及您所做的实验（项目）。在这个过程中，面试官更注重应聘者的实践能力，这是必须强调的。
第三，作为一名程序开发工程师，有两种能力更重要，一种是学习能力，另一种是沟通能力。自我介绍时，要简洁明了。回答面试官的问题时，要坚持提问，不要说不重要的话。
第四，明确你的期望职位和职业规划。这对双方都是非常重要的内容，也是用人单位和自己的责任。
第五，着装正式，不要太随便。
第六，在面试不同的公司之前，你应该做一些家庭作业，了解公司的主要业务和产品，这对面试很有帮助。
许多公司都有内部推荐机制。他们不是笔试，而是直接进入面试过程。项目负责人经常有直接面试。如果通过面试，可以直接到人事部门办理手续。但一般来说，对于应届毕业生来说，外推的意义不大。
Java实习生要注意什么，刚进去公司？
这是一个非常好的问题。作为一个it从业者，让我来回答这个问题。
首先，实习将在促进许多潜在程序员的发展方面发挥非常重要的作用。实习不仅可以积累一定的实践经验，还可以提高对发展岗位的认识，从而规划出适合自己的发展之路。
Java实习生进入开发团队后，要注意以下三个方面：一是积极参与项目开发。对于实习生来说，一定要积极参与项目开发，虽然在这个过程的前期会有一些困难，但是积极参与项目会得到更快的改进，也会得到更多的资源。历史上，一些大型科技公司在实习生进入开发团队后，并没有明确为他们安排具体的开发任务。一段时间后（通常是6周左右），能找到工作的实习生将被解雇，否则将被解雇。
第二，要积极沟通。积极的沟通对实习生来说也很重要。一方面要注意与有经验的程序员沟通，尽快熟悉团队的技术选择和开发流程。另一方面，也要积极与自己的负责人沟通，让他们随时掌握自己的工作情况，从而获得更多适合自己的发展机会。
第三，要尽快具备自主发展的能力。Java实现岗位对实习生的要求比较高。一方面，Java技术团队的开发内容相对复杂，实习生往往需要一个适应的过程。另一方面，Java语言是一种全场景编程语言，可以处理更多的开发场景，实习生也需要一个学习过程。根据历史经验，实习生应该通过开发团队的开发案例进行学习，这样会有更高的学习效率。
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