kpi绩效考核模板 销售中的kpi考核什么意思？举个例子说明下？

销售中的kpi考核什么意思？举个例子说明下？

KPI：关键绩效指标（勾选考核单元的具体重要项目）

目标值是KPI项目需要达到的目标（如：100%）

指标权重：KPI项目在所有KPI项目中的得分、权重或比例（一般来说，需要考核的KPI项目不超过6个，每个项目的权重为5-30分，按5、5、10、20分的整数倍设置权重，具体权重可根据实际情况设置）

完成情况：实际完成情况

自我评价：得分或评级

KPI：关键绩效指标（检查考核单位的具体和重要项目）目标值是目标（如：100%）的KPI项目权重：得分，KPI项目在所有KPI项目中的权重或比例（一般情况下，需要考核的KPI项目不超过6个，每个项目的权重为5-30分，按5分、5分、10分、20分的整数倍设置权重，具体权重可根据实际情况设定）完成情况：实际完成自我评价：得分或评级

KPI指关键绩效指标，又称主要绩效指标、重要绩效指标和绩效评价指标等。，指衡量一项管理工作成效的最重要指标。它们是数据管理的工具，必须是客观和可衡量的绩效指标。

kpi绩效考核模板 什么叫kpi 什么叫kpi考核

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