常用的企业邮箱有哪些 在信息爆炸的时代，怎样辨别信息的真伪？

在信息爆炸的时代，怎样辨别信息的真伪？

谢邀。互联网高度普及，海量信息如何辨识真假？这个问题较为复杂，必须要努力提高自身素质，包括提高思想素质，文化素质及各类价值观，在生活中不断积累点滴，汇成强大思想之洪流，炼成非凡智慧。有了正确价值观及非凡智慧，诸事皆可迎刃而解，这需要时间和生活的历炼，天生慧眼不可与生俱来，吃一堑长一智即是此理。答毕。

怎么判定网上招工的不是虚假招工？

我是做人事的工作的，有以下建议：

1.一般出现大量招工的，一般都是非直招的机构；

2.一般在面试过程中收钱的，包括资料费、管理费等，几乎都是非直招类的；

3.大型或者正规企业，面试时一般见到一间或几间小房子，工作人员没有佩戴工牌，或者，佩戴的工牌与单位名称不同，那么就要留意了，因为一般而言这份都是非直招的；

4.可以直接问给你打电话人事人员，你们是不是直招的，请如实回答；

5.还有签订合同时候，你要看，签订的是劳动合同的是直招的，签订劳务合同的，那就是非直招的；

6.在谈话过程中，或者网站上出现要求较少，或者没明确的岗位职责时，需要警惕；

7.谈薪水高于预期，或者高的离谱，那么这个可能就是陷阱；

8.在求职正规企业期间，于电话面试或者实地面试中，可以问面试人员是否按照国家规定缴纳五险一金，缴纳五险一金的，是直招企业，否则就是非直招类机构；

现在非直招的机构多，许多网站或者平台均如此，希望多鉴别思考，也可实地考察（距离较近的前提下）记住，最好走直招，这样有利于维护我们的权益！

以上，仅供提供参考！谢谢

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