如何做快递员 快递员工资怎么算？
快递员工资怎么算？
基本工资从几百元到几千元不等。一般来说，底薪高的话，提成很少，而底薪低或没有的话，提成会多一点。交货佣金。快递员每次快递都能得到一点佣金。一般来说，基本工资的提成在0.5元左右，没有基本工资的提成在1元左右。收取佣金。快递员可以为每个客户的订单获得10%的运费佣金，按照15元的运费，每件商品的佣金是1.5元。一些福利较好的快递公司每月还有数百元的电话费和油费补贴。一个简单的计算：快递员60-80天的日投递量是30-40元；快递员20人的月收入是30元，加上1000元的底薪，月收入只有3000元左右。只有业务非常熟练，有稳定的客户，而且所在地区有一个商业区或工厂对快递的需求量很大，快递员的工资可以大大超过白领。而这种快递只占总数的不到5%。如果快递员丢失或投诉，他们将被罚款。许多快递员没有劳动保险。报道快递员月收入过万是不切实际的。
顺丰快递员一个月能挣多少钱，你怎么看？
快递员的工资结构基本上是底薪提成。在一些快递公司，快递员的工资只是提成，没有底薪，所以提成会略高一些。
对于顺丰的快递员来说，工资是底薪提成。如果他们在一二线城市，一个月拿1万也没问题。如果他们在三四线城市，一个月拿六七千也没问题。但前提是你能吃苦。快递员很辛苦。他们早上六点上班，晚上八、九点上班。基本上没有假期。
顺丰的快递员每天两次都要到营业点提货。第一次是早上6点多，他们去把属于自己区域的货物全部装到下午2点多，然后再回营业点装货物再出去配送。顺丰要求快递员把货送到客户手中，所以不管是单位件还是快递员想把货送到自己家里，快递员都需要把货送货上门给客户。
除配送外，顺丰速递还可以收取快递费。与配送快递相比，收件快递其实是最赚钱的。如果快递业务能力强，又能开发出比较大的客户，又能保证每个月的送货量，那么快递员每月1万或2万的佣金就不是问题了。
因此，无论您是顺丰速递的快递员还是其他快递公司的快递员，都应该先能吃苦，然后有客户开发的能力，再坚持下去。只要你坚持下去，总会有收获的。
京东快递员真实收入？
在中小城市，月平均送货工资约为35-45万元，如果是旺季，则为4500-5500元。如果是在大城市，快递员的工资要比一般工资高出800-1000元左右。
给单1.7元，如果顾客买了5件以上的商品，按商品数量计算。每月燃油补贴300元，报销100元。交五险一金。
至于休息日的问题，通常没有休息。除了春节期间的几天假期外，没有假日或星期天。所以无论是周末还是周日，它都会正常收发快递。
基本工资1000元，证件齐全的摩托车补贴300元，电瓶车不补贴1.7元，新员工前三个月没有餐贴，电话费补贴100元，每月补贴35600元。
快递员工资到底有多少？
我做过运达快递，说实话，不到一个月就辞职了！不累，太累了！早上8点开始，分装，分装，分送！早上100多张票，下午100多张票，大大小小的，装满了小电动三轮车！下雨、寒冷和饥饿都是正常的！重，多，不满，每天！少，扣，补，已经习惯了！1元一件！我不知道怎么在一天结束的时候拿到快递，每件几十美元？钱呢？中国劳动力很便宜！没有保险，损失自己赔偿！我白干了五天。原因是丢失的零件不足以赔偿！我身边有个快递员丢了1000块，在车祸中丢了7000块！这不是赚钱，而是和人玩！我的一个朋友说她让快递员等3分钟。快递员说她速度慢，但她不满意。我说，你以前没做过。你就会知道快递员每一秒都在焦急中
！而且，货物在警卫室丢失了！快递柜坏了，丢了！三轮车撞坏了！有的甚至被老板故意弄丢了！送货时被盗！一句话，失去一分钟让你白血，白汗
！结论：这个行业不规范，是人和货的玩笑！
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，本站不承担相关法律责任.如有侵权/违法内容,本站将立刻删除。
