公司招人去哪个网站 好的企业都是通过什么平台招聘？

好的企业都是通过什么平台招聘？

目前，各企业都在努力招聘人才。好的企业也希望得到优秀的人才，所以他们会通过各种渠道招聘人才。一般来说，有以下几个频道：

现在有什么软件或者网站可以快速查找到公司的经理或者采购部门的联系人？

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！我以前用过pulse。这是一个很好的软件。很多公司的部门经理都在用它，这有利于公司之间的联系

这不是关于paox的momoha，这是另一个应用，非常有用

另一个是我以前下载过一个应用，但是我忘记了它的名字。它可以查到很多老板的信息，但是很多都要收费，大家好。我叫小慧。我很高兴回答你的问题。我认为在同一个城市找工作很好，但我需要小心。毕竟，它是在线的。仅供参考

接下来，我将根据自己的求职经历，介绍使用不同软件的不同经历。

我曾经被中介骗过一次，所以总的来说，我对58的印象不是很好。如果你想倾向于一个销售职位，并且想快速得到反馈，我建议你使用58.

来发布你的简历，因为我的朋友说这两个平台更专业。与58相比，这两个平台的骚扰电话较少，但有一种机制，如果你想让简历被更多更快地看到，就必须付费。我坚持说我没有花钱，所以我的简历两三天只看了两三遍，没有收到任何反馈。。

。这个平台也是迄今为止我使用过的最令人满意的平台。与其他平台相比，boss直雇更注重用户隐私。用户可以主动选择是否投递电话和简历。用户不会因为在这个平台上投递了简历就接到一个接一个的骚扰电话。而且，在这个平台上，你可以直接与公司的人事或老板沟通。当双方都很了解对方时，他们可以选择面试时间。这样更有效率，对双方都有利。

总之，就我个人经验而言，老板直接就业的经验是最强的。如果你不怕电话骚扰，你可以在多个平台上发布简历。毕竟，如果你广撒网，你会得到更多。

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