现在的公司用什么网站招人 一般国企，央企，在什么时候招聘，哪里有招聘信息可以看？

一般国企，央企，在什么时候招聘，哪里有招聘信息可以看？

目前国企和国企只招收应届毕业生。如果他们想跳槽到国有企业，他们要么去全日制毕业生，毕业后参加招聘，要么去劳务派遣。

每年都有数百万应届毕业生和本科以上学历的毕业生。国有企业和中央企业既是财政的蓄水池，又是解决就业压力的排头兵。在每年解决应届毕业生问题的基础上，还将解决一定比例的军人再就业问题。因此，解决就业压力是一个整体原因。

很多人认为引进人才应该找有工作经验的人。事实上，情况并非如此。企业想要的是一张白纸，方便绘制。

多年前，国企人员的整体素质参差不齐，比外企和500强企业差得多。然而，随着国民素质的提高、教育质量的提高和企业老龄化结构的严重，招聘新鲜血液、活血化瘀已迫在眉睫。

一般来说，没有固定的时间。主要原因是各单位性质不同，国有企业不同于民营企业。这不是一个人的事。招聘是大事，必须层层上报，层层审批，分步实施。可以是年初提出的计划，年底拨款，第二年年初实施。

在招聘信息渠道方面，大致可以分为三个渠道：一是企业官方网站。四大银行、两大石油公司、能源公司、电力公司、烟草公司的招聘都链接到自己的网站上，关注的焦点一直在他们身上。第二是第三方招聘网站。按照规定，国企招聘必须通过第三方公司实施，国企人员不直接参与，只提供需求。因此，可以在第三方网站上找到相关信息。三是学校招生，这种形式一般不会在网上公布，只会在学校公布小范围的通知，而且范围小，只针对应届生。

非铁路专业应届毕业生，需要怎么做才能进入铁路工作？

楼主说的应该是非铁路专业毕业生如何进入铁路局（现中国中铁集团）工作

！在中国，中铁集团下设18个铁路局，负责全国铁路的安全生产、铁路运输市场、服务质量等工作。由于稳定的工作和较好的福利，他们一直是大学毕业生的热门选择

！如果你想在铁路局工作，你必须了解铁路局的招聘规则。铁路局对学历要求较低。你可以有大学学位，学士学位或以上。招收专业主要是机械、土木工程、交通运输、电气工程等工科专业，也有管理学、经济学等文科专业。具体可关注中国铁路网上招聘，了解具体招聘信息

！因此，不仅铁路相关专业可以申请。例如，机械专业作为一个非常普通的工程专业，每年都有大量的应届毕业生就业。因此，只能说铁路相关专业将优先考虑。

本科生如何在铁路局尽快成为干部？

抬头一看，他们都是局里的领导，还有一大批局长、科长、科长。他们都是高素质的。他们大多在30岁至50岁之间。他们在一段半的时间内不会退居二线。

往下看，在车辆段、工务段等基层单位，有一大批高中毕业但依靠关系或代替父母工作的新大学生、老职工。

所以本科生到铁路局来，似乎前途光明，但有一段半的时间，他们会想升职加薪，估计有点难。

虽然他们不同于公务员，但至少是国有企业的正式员工（目前，铁路局已经改组为铁路局集团公司）。

但据我所知，中央企业和国有企业都在精简机构和人员。劳务派遣人员如果自身能力不强或背景关系不强，直接成为正式员工的难度实际上更大。

但是，不管有多困难，我认为本科生至少有学历优势。另外，如果他们脚踏实地，愿意工作，有一定的成绩，就不难从劳务派遣成为正式员工。只要他们成为正式员工，国有企业的干部地位自然就会产生。

铁路职工薪资待遇如何？怎么能进铁路工作？

我是铁路一线工人，我会为你回答：

1。根据岗位劳动强度和风险程度，基层职工工资4000~7500，干部5000~15000。如果你在一线城市，会更高。如果不能进入本科院校，可以先进入一个比较好的铁路院校，然后通过申请进入铁路工作。

2. 与民营企业相比，铁路职工更为宽松，五险一金。唯一的缺点是他们有固定的夜班。如果你身体不好，不要来。有些工种危险性很大，但肯定比工地上的农民工强得多。

3. 铁路规章制度多，要求执行严格，人性化程度低，但也是为了安全生产。如果你不喜欢被束缚，建议你慎重选择。

以上几点供您参考。每年，铁路上都有很多人承受不住辞职的压力。也有很多家庭为了富裕而辛苦多年。现在就业形势很差。如果你觉得没有其他合适的选择（如公务员、个体户、其他国有企业等），铁路绝对是个不错的选择。它不能使你富有，但它会使你富有你没有什么可担心的！

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