客户营销管理系统 营销跟销售区别在哪里？
营销跟销售区别在哪里？
好问题。我是一个企业家，试着回答这个问题。
市场营销和销售有什么区别？这是一个很有见识的问题。我会在这里和你讨论的。
营销与销售的主要区别如下：
销售是营销的一个环节，可以独立存在。比如，很多传统企业只做销售，不做营销。营销包括：市场调研、营销策划、活动推广、销售等待。
营销是销售的升级版本，例如销售价格=价值利润，营销价格=价值营销服务利润。如果你卖一支6元5元的钢笔，你只需要把它卖了。如果你想卖一支50元5元的钢笔，你需要做市场营销。
销售人员是执行者，只是从事销售工作，只要掌握简单的销售技巧，营销人员不是，他需要有更全面的能力，包括调研、分析、策划、活动、推广、实施等。
总之，营销和销售的目的是一样的，区别在于过程和控制。
仅此而已。谢谢你的阅读。
老公工作了10年，公司今年不加工资，感觉是表象让人辞职，好多人走了，他要不要走呢？
你好，我看到了大致情况。我想还是不去为好。如果你丈夫因为今年没有加薪就离开了很多人，然后又如风般辞职，我觉得很可惜，也不划算。另外，现在在外面找个好工作也不容易。如果他赤裸裸地辞职，他可能会在一段时间内找不到理想的工作，情况会更糟。因此，要坚持两个策略，一是“骑驴找马”，二是继续工作，伺机而动（包括加薪或补偿）。
你觉得，既然你丈夫在一家知名的国企软件公司工作了10年，那么这个职位和工资都要有一定的水平。在这个时候，加薪肯定不是那么勤奋。而且，你丈夫的公司去年的效率不高，这是直接的因素，对加薪没有影响。因此，今年不涨工资无可厚非。然而，今年的福利可能会上升。那么增加工资就不自然了。如果我们离开，我们会因小事而失去大事。毕竟，最好有一个长远的计划。在一家企业工作10年不容易。我肯定我已经制定了一个长期计划。在这种情况下，我可以容忍临时加薪，除非我不缺钱。
另一个原因是因为很多人都离开了，如果你的丈夫留下来，他可能会更受领导的重视，这也是可能的。即使领导不注意，你仍然可以做双向准备。你可以一边工作一边发简历，这样你既能拿到薪水又能找到工作。如果你辞职，你可以保住你的职位。如果公司因故调整职位，你得从你丈夫的职位入手，也许你能得到一笔补偿。现在公司效率不高，剩下那么多人，如果公司继续招人，那就什么都没有了。如果有人离职，出现很多空缺职位，但没有替代者，公司的后盾很可能会有大的变化。公司变化越大，对你丈夫就越有利，无论是职位还是薪水。
除非你的丈夫真的不想留下来，而且他在那里很沮丧，否则，没必要着急。他可以继续工作，等待更好的时机。不是有更多的选择吗。现在找个光秃秃的家还不晚。由于我关心今年不加薪就辞职，裸辞的后果一般比较不愉快，所以我认为直接辞职不可取。
以上是我个人的观点。希望能作为参考。但是，如果你做了决定，你应该一起讨论。
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