网络电商的销售现状 做一个月薪3000 提成的电商运营好，还是做一个月薪3300 提成的电商客服好？

做一个月薪3000 提成的电商运营好，还是做一个月薪3300 提成的电商客服好？

做生意。你会学到更多。你也可以在创业时使用它。当客户服务是处理售前和售后，没有技术内容。有时当你遇到一些很棒的顾客时，你会生气。

现在电商运营多少钱一个月，提成这些一般是怎么算？试用期多长？

现在市场上，很多操作规程都是先进的大公司做操作助手，积累了经验和背景。工作半年后，我换了工作，说我是一家大公司的，要价一万。

我能沉着经营，在公司里把数据做得漂亮，和公司一起成长，在2-3年内成为公司的合作伙伴，每分钟杀死那些靠跳槽得到加薪的人。

为了在运营中获得高薪，我们需要不断提高运营能力，关注最近电子商务的玩法，改变规则，让我们的思维引领，继续获得高薪。

同时，国内电子商务平台不再是淘宝唯一的平台。在玩淘宝的同时，要及时掌握拼多多、京东、直播、投递等新平台、新模式的最新运营技术。

问问一些做电商运营的同行，你们提成是怎么算的？几个点提成？

你的答案太大了。它没有参考价值。电子商务提成一般包括销售提成和利润提成

销售提成：每个品类不同，市场层次不同，单价不同。没有所谓的固定佣金点。你需要做的是根据自己的情况制定一个计划，比如100W以下0.5分，100W和150W之间1分150到200W等等，你需要制定一个激励制度，让运营商有动力，有钱赚，你也有利润，实现双赢

利润提升：这种模式目前也比较吸引人，它能激发运营的斗志，这种模式类似于合伙制，我看了30分，40分

总结不管各种模式，提拔点的比例要根据自己的情况来确定，既要保证员工的工资水平，又要保证自己的利益，让企业留住人才，更好地发展自己

网络电商的销售现状 跨境电商提成制度 电商营销

版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，本站不承担相关法律责任.如有侵权/违法内容,本站将立刻删除。