人才招聘网最新招聘 感觉智联招聘上有个奇怪的现象：有些企业表示对你感兴趣，但不通知面试，这是为什么？
感觉智联招聘上有个奇怪的现象：有些企业表示对你感兴趣，但不通知面试，这是为什么？
有很多人对它感兴趣。也许你不是最感兴趣的人。听招聘犬，慢慢分析你的简历被浏览的几种可能性。
现在很多招聘平台都有主动推送功能，可以根据您的工作需要和应聘者的资历匹配简历。招聘人员通常会结合实际情况来看待。
每次下载简历都要花钱，所以在寻找应聘者时，招聘人员通常会筛选出大量简历，供用人部门进行第二次筛选。
到用人部门经过两次筛选，会有一定的淘汰率，才能真正下载。
所以也会有一种看法，不会联系的情况，因为你没有通过实际选拔部门。
也有一些企业会为自己的岗位做大量的人才储备，比如一些销售、客服、保险等，因为应聘者需求比较多，会查阅大量简历，主动筛选出大量简历，必要时再慢慢沟通，这需要一个过程。
一般来说，被观看并不意味着什么。找工作时更重要的是要注意面试的实际情况。
招聘网站上投简历，对方已查看，且对我有兴趣，但没给我面试邀约，我还可以再投递么？
您好，关于您的问题，其实很多求职者都有过这样的经历，尤其是在招聘智联、前程无忧这两个传统网站上很常见。以我为例。我于年出生在上海，在合肥工作了四年。我做了个人贷款。我想来上海改变我的行业。一开始，我选择了智联招聘和前程无忧，因为这两个网站比较专业。我试着每天提交20份申请，然后基本上所有的申请都是“已审核”、“已提交”和“感兴趣”。这三张表格只代表企业接收我简历的人力资源。简单看了一下，他们不符合招聘要求，所以我把他们作为替代品。不可能。现在竞争很激烈，但毕竟不是新生。许多行业仅限于具有行业经验。有时企业不希望你进入你认为好的行业。其实，不用担心。传统网站做不到。你可以尝试交通网站，如老板直接就业和猎聘。虽然他们与老板没有直接联系，但他们也与HR或猎头公司有联系。你可以直接交流。如果你寄简历，你很快就会得到回复，这样更有效。而且，现在是五月。19年中的一半已经过去了。你应该尽快找工作。你可以先找到工作，然后在遇到合适的人时再换工作。最后，祝你好运。
有哪些比较好的招聘网站？
招聘网站主要分为以下几种类型
前三大招聘网站分别是：智联招聘、前程无忧、中国人才。
后来，华锐风电结束后，与E-Talent合并后，仍然没有起色，所以还是留下了两个老招聘网站。这两个是最可靠的。为什么？因为他们的收费很高，既然企业愿意花钱买自己的场地，至少说明他们有真正的招聘需求。至于一些企业的广告，那就另当别论了。
更重要的是，猎聘网以及搜利网夸耀他们和猎头公司很相似，但是，事实上，呃！市场上有很多猎头职位，你知道的。
主要是58城、去市场网和58城合并。现在就说58同城，它是一个综合性的网站，你说哪个大企业会去这里采购布局招聘？
而且，这些年来，我对58城的销售人员印象最差。推销员打陌生电话并不那么烦人。但是58城真的很烦人。不礼貌，说话也不容易。
网上求职，简历被hr查看过，却迟迟不来电话通知，要主动打电话过去询问吗？
感谢您的邀请。
我的意见是没有必要打电话询问。
HR在网上查看您的简历。就像在购物网站上浏览商品一样。这并不意味着你看的东西是合适的，更不用说你必须买你看的东西。HR在浏览简历时只是根据她做出初步判断。在看到简历的细节后，HR最终可以确定应聘者是否符合面试要求。如果符合要求，HR会尽快给应聘者打电话。如果不符合要求，就不会进行下一步。
如何分辨招聘网站招聘岗位信息的真实性？需要注意什么？
我只能说没关系！毕竟，并不是所有的网站都被使用过，但从我以前使用过的几个网站得出的结论是，它们是可以的。
现在招聘网站像什么班，58同城，赶集，老板直接雇佣，51岁job.com网站, 智联网等等一直影响着我们的生活。无论我们是刚刚毕业找工作，还是在职场奋斗多年换工作，我们或多或少都会想去这些招聘网站碰碰运气，发简历。在这么多工作中，我们的工作质量很高，怎么样？人们似乎越来越重视信誉。
我个人对招聘网站上工作的可信度持开放态度。我觉得没关系。我不能保证100%的工作是可信的，更不能保证100%的工作是不可信的。当然，大部分工作是可以信任的。这要看我能不能分辨出来。
例如，招聘网站what class、boss direct employment、智联招聘等都是我个人认可的招聘网站。90%以上的公司都有实名认证的企业信息，一些公司的信息也显示得非常清晰，方便求职者了解自己是否符合要求。在交流方面，他们非常流行，有很多东西，比如性、直接聊天、电话交流、微信交流等等。既然企业信息能被曝光得这么清楚，相信可信度会更高。
像58城这样的招聘网站，我以前用过一两次，但觉得不是很好。虚假信息太多，企业信息公开度太低。有时当我打上述电话时，我会去其他地方。更重要的是，即使我能打通电话，有时也是中介的电话。有一次，我被骗了，要去面试，面试地点和工作地点都很远。当时，他们告诉我他们是总部。如果面试成功，他们就去分公司。一开始，我真的相信了。我也跑到分公司，坐了几个小时的公共汽车。但当我到了那里，我发现了总部的来源。很明显是一家类似中介的中介公司，这让我很生气。从此，我不知道再去关注58城这个网站。
事实上，每个网站都有其优缺点。正如我上面说的，很难判断它的可信度。也许我们在使用了很长一段时间后没有遇到任何虚假信息。但是这个网站遇到了第一个，所以我们可以说第一个是100%可信的，而第二个不是？不，这个东西的随机性太大，所以我们不能一概而论，所以一般来说，招聘网站上的招聘信息大部分是可靠的，只有少数信息会是那种虚假信息，只要你学会辨别。
找工作，如何才找到大一点的公司，面试了不少，都是几个人小公司？
换言之，如果你不是名牌大学毕业，或者没有很多行业内的人脉，你甚至不知道大型企业的招聘信息，他们也不容易把招聘信息挂在普通招聘网站上。
如果你真的对一家大公司感兴趣，你可以访问他们的官方网站或社交帐户。其中有些会有招聘信息，所以你可以试一试。然而，如果你不是上述两种情况之一，你不太可能得到面试。
网上找工作靠谱吗？
可靠。
现在是互联网时代，很多人都在通过招聘网站找工作。多数企业通过各大招聘网站发布招聘启事。
三年前我毕业的时候，我通过智联招聘发布了我的简历，然后发给了你想要的公司。如果你符合公司的录用条件，公司人员会邀请你面试。
如果没有互联网，现在找工作真的很难。我希望你能找到一份满意的工作。
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