海底捞市场营销策略 海底捞应聘要求？

海底捞应聘要求？

1. 18-45岁，男或女，初中以上学历；

2。吃苦耐劳，敬业，热爱餐饮业；

3。身体状况符合国家餐饮行业标准，无不良习惯和记录，无明显纹身；

4。形象气质好，语言表达能力强，反应灵活，性格外向。每天工作9-10小时；4基本工资1800，全勤200，酒水提成，工龄工资。月收入2500元以上，每月休息2天；

5。每年带薪国家法定节假日提供免费食宿、日常劳动保险、生日礼物和年货五险一金6。工作内容，如：（1）及时给客人加水喝汤；（2）及时请客人坐下，协助客人点菜；（3）及时观察煤气炉的火势；（4）提醒客人不要点菜太多，以免浪费

海底捞面试流程大致如下：

1。投递你的简历。你可以把你的简历发到网上或官方账号，并询问最近商店的工作人员。如果你有招聘启事，请留下你的联系方式和简历。

2. 要求面试。海底捞的人事部门或人力资源部将在收到简历后仔细筛选。符合条件的，一般会在1-7天内以短信、电话或邮件等形式发出面试通知，告知面试时间和地点，有的还会通过电话预约面试。

3. 参加面试。按约定准时参加面试，尽量不要迟到。面试官通常会问一些基本的问题，比如工作时间安排，是否胜任某项工作等等。员工培训。HR对面试满意后，将安排入职培训。培训结束后，可以签订合同正式工作。

海底捞面试流程？

你好！你可以先看看治疗方法。一般来说，海底捞是招人的，因为流失率高。

我是武汉海底捞光谷（三店）的员工。这是关于海底捞的资料。

工作时间：早上12小时，上午09:00到晚上22:30

晚上13小时，上午09:00到晚上23:30

夜班：晚上22:00到上午09:00。

工资：初级3500，中级4300，高级不封顶

食宿：公司自理

福利：大学生（非第一个月）无五险一补，一日四餐。

工作描述：新婚夫妇通常会递盘子、洗盘子和准备盘子。

以上是真实情况。最后，我建议你不要去海底捞工作。这家公司以赚钱著称，顾客乐在其中，员工苦不堪言。总之，海底捞不是普通人住的地方。

海底捞工作怎么样？

初中以上学历；16岁以上；身体健康，相貌端正；普通话流利，善于沟通，亲和力强；上进心强，工作踏实。

海底捞招聘要求？

怎么叫靠得住就是不靠得住，带你去公司面试，或者在海钓面试，那就是靠得住点。同一个城市的58个职位都很吸引人，但当你到了他们指定的面试地点，你会发现他们不在公司，也许在办公楼，或者在哪里？我想我们得考虑一下。现在，像现场招聘一样，很多都是中介。工资没有被骗。工人工作不容易。所以我得找个搭档擦亮眼睛。找到适合你的。

海底捞招聘靠谱吗？

海底捞的工作包括前线、后勤和管理。具体情况如下：一线是店内人员，店内岗位包括服务员、门卫、收银员、饮料、配料、上菜、水果、油盘、豆腐、递菜、洗碗、技工、保洁、库管员、电工。物流包括食品加工、物流、运输、装饰、维修和金融。包括经理。最好的办法是担任管理职务，店长，经理。一般都是直接招聘。大多数中间人都是骗子。他们有一个专门的招聘官方帐户。你可以注意一下。他将定期发布招聘内容。

海底捞市场营销策略 海底捞招聘有什么要求 海底捞为什么天天招人

版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，本站不承担相关法律责任.如有侵权/违法内容,本站将立刻删除。