刚毕业，因为不会没有完成工作任务，会不会被辞退？

网友解答: 首先，我想知道的是，你关心的问题是什么？你是担心被辞退还是不给工资？如果你想继续做下去，肯定会有更多的困难和问题在后面等着你，即使是你能克服困难过了试用期，还有更为复杂的同事

首先，我想知道的是，你关心的问题是什么？你是担心被辞退还是不给工资？

如果你想继续做下去，肯定会有更多的困难和问题在后面等着你，即使是你能克服困难过了试用期，还有更为复杂的同事关系，你有决心和信心吗？

我没那么成功，所以，没有什么资格去品头论足别人，这里也有一些自己的经验和经历来告诉你：

一、你刚到新的单位，又是大学刚毕业，貌似是不可以对你太苛责，我却想问你：你为什么不去多问问老员工？难道一个对你友好一点的老员工都没有吗？

二、你说分下来的工作你不会，我想问你，你那几天都是几点睡的？你有没有拼尽全力去做呢？如果你每晚都在十点之前就睡了，失去这份工作其实没有什么好恐慌的，因为你本身就是喜欢安逸的生活和工作，所以，更不用纠结人家是不是给你工资了。

最后，最想对你说的就是，在出门工作之前，一定要好好想清楚，自己想要的生活是什么，为了自己想要的生活而努力，就不会有任何的恐慌。

祝你早日实现愿望获得成功。

通常会出现两种结果，第一，老板人性化，估计到你是毕业生，所以会给你更多的机会，但是下次一定要努力完成，因为公司不是慈善机构，所有的公司都一样。第二，很现实的老板，要的就是结果，过程不重要，那么你就有可能被辞退了。因为像你这样的毕业生很多，不可能所有的机会都留给你们，同样，公司不是慈善机构。希望你们帮助到你，更希望能抚平你内心的纠结，更更一样，你能按时完成任务，给公司一个完美的结果，给自己一个突破自我的机会。加油！！！

我觉得不会，在工作上只要不是涉及到公司商业机密的事情泄露，其他原因都只会被领导批评或者不喜，你只要不犯原则性的错误就不会被辞退。

刚毕业很多东西不会很正常，尤其是大公司要求都很严格的，虽然压力大，但是对自己的成长真的很有帮助，建议可以多向同事请教，自己多学习，不知道你们为什么会有试岗期，现在正规的单位不应该直接就试用期吗？如果是正规的大公司，还是建议加油，努力留下来。

个人觉得不会。首先，刚毕业的大学生大部分都会遇见这种问题，刚刚接触工作方面的事情，都是手忙脚乱的，不是每个人都能准确、有效的完成公司或上级布置的任务，所以才会有试用期，顾名思义，就是在使用阶段不断的成长，不断的磨砺，达到公司或上级要求后，才能转正。所以，不要担心因为没完成一件事而感到恐惧，但是自己内心还是需要存在一些紧迫感，让自己尽量的去吸收工作上的知识，从而去完成相应的任务，可以一步步的完成，从不合适到勉强然后到还可以到最后的不错，这是个需要成长和吸收的过程。所以，加油吧。让自己在这世界上变的有一点点的存在感。

理论知识和社会实践是两码事。刚刚大学毕业，理论知识啃定丰富；然而，实践经验却很空白。如果你认真仔细的去做，理论与实践相互结合，任何事情，就都会完成得很好。任务完成得不错，又怎么可能会被辞职呢？！

有很大可能性会，试用期就是企业观察你知识储备、学习能力等各项指标的阶段，如果你达不到他们的期望，极有可能会被刷掉，不过也无妨，刚毕业大把的就业机会，不要因为这种事情担心，我曾经也被辞退过，当然啦，还是要完善自己的能力，提高自身素质，这样才有底气和信心去迎接下一次挑战！