面试问题汇总 程序员面试时应注意哪些问题？

程序员面试时应注意哪些问题？

我目前在一个软件研发团队工作，所以面试程序员是我的工作之一。

在我看来，程序员在面试中应该做好以下几件事：

首先，穿职业装是对面试官和自己的尊重。你面试的职位越高，你就越应该注意自己的衣着。不要被程序员邋遢的谣言所影响。

第二，尽量清楚、简单、清晰地回答面试官的问题，不要用一个以上的例子。一般来说，普通程序员的面试主要取决于工作内容的匹配程度，高级程序员的面试主要取决于项目经验和知识结构。第三，明确表达未来职业规划。这往往是面试官非常关心的问题。一方面取决于程序员的开发计划是否符合公司的要求，另一方面取决于公司能否为程序员提供相应的开发土壤。

第四，明确表达当前胜任的工作。对于一个有经验的程序员来说，有必要清楚地描述他所胜任的职位。不同公司的职责不同。此时，有必要对具体工作内容和过程进行简要介绍。

第五，有些公司在面试时需要用外语进行交流，提前做好准备。由于软件研发国际化的趋势越来越明显，现在很多研发企业都要求能够用外语与项目需求进行沟通。一篇清晰流畅的英文介绍可以给自己增添不少色彩。

一道java面试题，20亿数字的文本排序，如何取前100？

因为这是一个Java问题，所以这是典型的TOPK问题。首先取前100个数字构建一个最小堆，然后依次从堆的顶部插入剩余的数字，同时调整堆。堆中最后100个元素就是结果。空间复杂度是k，时间复杂度是nlogk

谢谢你的邀请。

我是个程序员。我在找工作的时候经常去面试。我被问了很多问题，比如技术问题，脑筋急转弯，还有生活问题。具体如下：1。技术问题。一般来说，当我面试程序员职位时，我会要求笔试。笔试时间约30-60分钟。主要内容是按工作职责分类的，一般为编程语言类的问题，如C语言，会让你做一些指针、数组、链表类的问题，还有选择题、填空和编程类的问题。

有时会出现一些编程案例分析问题，即案例编程是否有问题，是否有更好的方法等

还有一些技术文档的翻译问题，一般是从英文到中文，还有一些芯片设备编程问题，检查你是否会使用芯片。

2. 笔试结束后，将进行技术面试，通常由技术负责人进行。你将被一个接一个的面试，因为你的书面问题是错误的。

接下来我就让大家介绍一下上一家公司的项目，遇到的问题，如何解决等细节。

例如，崩溃问题可以让您分析崩溃的原因以及解决方案。

最后，可能会出现新的问题，这通常是新公司当前项目中遇到的问题。检查是否有解决方案。

一句话，就是要尽可能了解自己的技术实力，能做什么不能做什么。如实回答。如果你不知道，就说出来。别装明白了。很容易看穿。面试官也讨厌那些不会说话的人。

3. 技术面试后，可能会有另一轮面试，主要由行政或人力资源部进行。调查你的日常生活以及这三种观点是否符合公司的要求。这个时候，我们可能要谈谈治疗的问题。为之奋斗

！祝你面试成功。

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